DS. PROMOCJI W ODDZIALE PROMOCJI WOJEWÓDZTWA I PROJEKTÓW PROMOCYJNYCH W DEPARTAMENCIE PROMOCJI, SPORTU I TURYSTYKI

WYMAGANIA

NIEZBĘDNE 1. WYKSZTAŁCENIE:

wyższe

1. DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE:

nie jest wymagane

1. WIEDZA:

bardzo dobra znajomość województwa lubelskiego w zakresie walorów

turystycznych, kulturowych i gospodarczych,

wiedza z zakresu samorządu województwa i administracji,

biegła znajomjość obsługi komputera

1. INNE:
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw

publicznych

1. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego

lub umyślne przestępstwo skarbowe

1. obywatelstwo polskie
2. nieposzlakowana opinia

WYMAGANIA

DODATKOWE

1. WYKSZTAŁCENIE:

Marketing, Ekonomia, Dziennikarstwo, Historia Sztuki

1. DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE:

nie jest wymagane

1. WIEDZA:

wiedza z zakresu marketingu, promocji i public relations

umiejętność stosowania technik promocyjnych, marketingowych i public

relations,

znajomość specyfiki branży promocyjnej

1. list motywacyjny,
2. oryginał kwestionariusza osobowego,
3. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie i kwalifikacje

zawodowe,

1. inne dokumenty, jeśli obowiązek ich złożenia wynika z odrębnych

przepisów,

1. adres e-mail lub numer telefonu (w przypadku braku adresu e-mail), który

jest niezbędny, by poinformować o spełnieniu wymagań formalnych,

1. kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.

13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach

samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) jest zobowiązany do złożenia

wraz

z

dokumentami

kopii

(- Regulamin naboru - Zarządzenie Marszałka Województwa

Lubelskiego nr 2/2019 z dnia 8 stycznia 2019 r.)

dokumentu

potwierdzającego

niepełnosprawność,

1. oświadczenie kandydatów o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz

nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo

ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

1. w przypadku podania danych osobowych w zakresie szerszym aniżeli

wynikający z art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz

ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych

(Dz.U. z 2024 r. poz. 1135) oświadczenie kandydata o dobrowolnym

wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych

w dokumentach aplikacyjnych do celów rekrutacji na stanowisko:

zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa

1. podpisana klauzula informacyjna.

Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - Dokumenty należy składać w zaklejonej i opisanej kopercie (Konkurs na

stanowisko urzędnicze, Oferta numer ). Dokumenty złożone w innej

formie nie będą rozpatrywane.