


More Job Offer
GŁÓWNY SPECJALISTA W BIURZE KOORDYNACJI I WDRAŻANIA PROGRAMÓW (072/26/BKWP/GS) - UMOWA NA ZASTĘPSTWO
Oferta pracy
Job Description and Candidate Requirements
Job responsibilities
- Opracowywanie standardowych rozwiązań regulujących wdrażane przez Agencję programy pomocowe, w tym przygotowywanie propozycji zapisów regulacji i ich uzgadnianie z innymi komórkami Agencji.
- Udział w:
- przygotowaniu i nadzorze nad wzorami dokumentów dot. wyboru projektów do dofinansowania oraz funkcjonowania komisji oceny projektów,
- opracowaniu rozwiązań z obszaru rozliczeń projektów w ramach zadań realizowanych przez sekcję, w tym uzgodnienie kwestii horyzontalnych oraz nadzór na wzornikiem umowy o dofinansowanie,
- uzgadnianiu stanowisk w zakresie udzielania pomocy publicznej w ramach zadań realizowanych przez sekcję,
- procesie uzgadniania i podpisywania porozumień programowych oraz ich aneksowanie,
procesie tworzenia kryteriów wyboru projektów, w tym udział w posiedzeniach grup roboczych Komitetów Monitorujących,
- pracach związanych z przygotowaniem i aktualizacją dokumentów programowych, wytycznych i aktów prawnych dotyczących realizowanych programów.
- Udział w opracowywaniu cyklicznej aktualizacji harmonogramów naborów wniosków.
- Udział w opracowywaniu zasad naboru oraz współpracy z ekspertami uczestniczącymi w wyborze projektów do dofinansowania oraz współpraca z ekspertami wpisanymi na wykaz, w tym dokonywanie przeglądu aktualności danych, prowadzenie korespondencji z ekspertami.
- Udział w pracach związanych z przygotowywaniem projektów procedur, w szczególności w zakresie możliwości wprowadzania usprawnień realizowanych procesów i ich optymalizacji.
Requirements
Required and additional qualifications
Required education
Required permissions and skills
Other requirements
Wymagania konieczne:
- wykształcenie wyższe - min. licencjackie;
- minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w organizacji konkursów na realizację projektów współfinansowanych ze środków europejskich w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, albo minimum 3 lata doświadczenia w uczestniczeniu w przygotowywaniu założeń konkursu, dokumentacji konkursowej, kryteriów wyboru projektów współfinansowanych ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego lub z innych programów skierowanych do przedsiębiorstw;
- umiejętność tworzenia dokumentów skierowanych do przedsiębiorców, które wchodzą w skład dokumentacji konkursowej (regulaminy, umowy, formularze wniosków o dofinansowanie);
- znajomość uregulowań prawnych i dokumentów programowych związanych z finansowaniem projektów ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w Polsce;
- znajomość uregulowań prawnych i dokumentów programowych związanych z finansowaniem projektów ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w Polsce;
- znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym;
- bardzo dobra znajomość MS Word;
- umiejętność pracy w MS Excel na dużych zbiorach danych w tym efektywne wykorzystywanie narzędzi usprawniających analizę danych i ich raportowanie (np. tabele przestawne);
- samodzielność, kreatywność, dokładność.
Dodatkowo (oczekiwania pożądane):
- wykształcenie wyższe magisterskie (preferowany kierunek: ekonomia, prawo międzynarodowe, socjologia);
- minimum pół roku doświadczenia zawodowego w pracy w podmiocie organizującym konkursy skierowane do przedsiębiorstw, przy procesie oceny projektów;
- dobra znajomość MS Power Point;
- dobra znajomość MS Power BI;
- znajomość podstawowych zagadnień w obszarze prawa gospodarczego i finansów publicznych;
- znajomość podstawowych zagadnień Prawa zamówień publicznych;
- praktyczna znajomość systemów informatycznych wspierających procesy oceny projektów i zawierania umów (w tym CST i/lub LSI);
- nastawienie na rozwój i zdobywanie wiedzy;
- nastawienie na poszukiwanie rozwiązań/ usprawnień;
- umiejętność szybkiego uczenie się.
Link do formaularza aplikacyjnego: https://form.erecruiter.pl/form/11dabfbfa0244d0d8c4f3b3a93edd947
Termin zgłoszeń: do 10.08.2026 r.
Aplikacje można składać również na adres: Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości, ul. Pańska 81/83, 00-834 Warszawa Kancelaria czynna od poniedziałku do piątku, w godzinach: 8.30-16.30.
Metody/techniki stosowane podczas rekrutacji: ocena formalna ofert oraz ocena merytoryczna. Ocena merytoryczna polega na sprawdzeniu wiedzy, doświadczenia zawodowego, kompetencji i umiejętności kandydatów i odbywa się podczas rozmowy kwalifikacyjnej, która może zostać poprzedzona włączeniem dodatkowych narzędzi selekcji (np. testów wiedzy, testów predyspozycji, kompetencji, assessment center),
Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu),
Oferty osób niewybranych w ramach danej rekrutacji zostaną zniszczone komisyjnie.
Pełna treść oferty: https://bip.parp.gov.pl/component/site/site/kariera#praca
Additional support
Accommodation, meals and travel support
Application
How to apply
Required documents
Link do formaularza aplikacyjnego: https://form.erecruiter.pl/form/11dabfbfa0244d0d8c4f3b3a93edd947
Document delivery method
Preferowane formy kontaktu: poczta, inny - Link do formaularza aplikacyjnego: https://form.erecruiter.pl/form/11dabfbfa0244d0d8c4f3b3a93edd947
More job offers
Not the right offer for you?
Check other job offers and find a position that better matches your expectations.