INSPEKTOR (KOBIETA/MĘŻCZYZNA) W SAMODZIELNYM STANOWISKU DS. ZARZĄDZANIA KRYZYSOWEGO, OCHRONY LUDNOŚCI I SPRAW OBRONNYCH

1. Wymagania niezbędne:

a) zweryfikowane na podstawie dokumentów:

• wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: bezpieczeństwo wewnętrzne, bezpieczeństwo narodowe, zarządzanie kryzysowe,
• co najmniej 3-letni udokumentowany staż pracy,
• czynne prawo jazdy kat. B,
• pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
• brak skazania za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne,
• nieposzlakowana opinia,
• obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.

b) zweryfikowane w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej i/lub testu:

znajomość przepisów następujących ustaw:

• o zarządzaniu kryzysowym,
• o ochronie ludności i obronie cywilnej,
• o obronie Ojczyzny,
• o ochronie informacji niejawnych,
• o stanie klęski żywiołowej,
• o stanie wyjątkowym,
• o stanie wojennym,
• o samorządzie gminnym,
• o ochronie danych osobowych,
• kodeks postępowania administracyjnego,
• o działaniach antyterrorystycznych,
• o świadczeniach w celu zwalczania klęsk żywiołowych,
• o rezerwach strategicznych.

1. Wymagania dodatkowe:

• posiadanie ogólnej wiedzy o topografii gminy Grodzisk Mazowiecki,
• umiejętność współpracy z instytucjami (m.in.: Straż Pożarna, Wojsko, CPR), jednostkami organizacyjnymi gminy oraz ze społeczeństwem,
• mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku związanym z zarządzaniem kryzysowym, ochroną ludności lub obroną cywilną,
• doświadczenie w organizacji szkoleń (np. z zakresu pierwszej pomocy lub ewakuacji),
• organizacja ćwiczeń i akcji ratunkowych/prewencyjnych,
• opanowanie, samodzielność, operatywność, zdolność działania w sytuacjach stresowych i kryzysowych, umiejętność pracy pod presją czasu,
• umiejętność interpretacji i stosowania przepisów,
• dążenie do rezultatów,
• umiejętność dobrej organizacji pracy własnej oraz umiejętność pracy w zespole,
• komunikatywność, łatwość nawiązywania relacji i przekazywania informacji,
• dyspozycyjność, kreatywność, odpowiedzialność i dokładność,
• inicjatywa i umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów,
• ważne poświadczenie bezpieczeństwa (wydane przez Agencję Bezpieczeństwa Wewnętrznego ABW lub Służbę Kontrwywiadu Wojskowego SKW) lub gotowość do poddania się postępowaniu sprawdzającemu,
• zaświadczenie o przeszkoleniu w zakresie ochrony informacji niejawnych przeprowadzonym przez ABW albo SKW.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• list motywacyjny,
• C.V. z uwzględnieniem przebiegu pracy zawodowej (okresy zatrudnienia i zajmowane stanowiska pracy),
• kwestionariusz osobowy załącznik nr 1,
• skany dokumentów poświadczających wykształcenie i posiadane kwalifikacje, w tym zaświadczenia, certyfikaty, skan prawa jazdy,
• skany świadectw pracy lub w przypadku pozostawania w zatrudnieniu zaświadczenie o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę, a także zaświadczenie z ZUS potwierdzające okresy zatrudnienia z tytułu umów zlecenia, prowadzenia działalności gospodarczej oraz innych okresów ubezpieczenia wliczanych do stażu pracy, dokumentujące wymagany staż pracy.
• podpisane oświadczenie kandydata - załącznik nr 2.

Wszystkie wymagane dokumenty muszą być w języku polskim (zgodnie z ustawą z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim - Dz.U. z 2024 poz.1556 t.j.), w formie umożliwiającej odczytanie.

Dokumenty wydane w języku obcym należy złożyć wraz z tłumaczeniem na język polski.

Preferowane formy kontaktu: telefon, inny - Zgłoszenia udziału w naborze prowadzone są wyłącznie w formie elektronicznej, poprzez wypełnienie formularza aplikacyjnego w terminie od 31 lipca 2026 r. do 14 sierpnia 2026 r., Termin: od 31 lipca 2026 r. do 14 sierpnia 2026 r.