More Job Offer
KIEROWNIK (M/K) KLUBÓW SENIORA
Oferta pracy
Job Description and Candidate Requirements
Job responsibilities
1) Kierowanie bieżącą działalnością Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY oraz reprezentowanie go na zewnątrz;
2) Realizacja programu działalności Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY;
3) Pozyskiwanie środków pozabudżetowych, w tym unijnych, pisanie wniosków
o dotacje na funkcjonowanie Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY;
4) Realizacja programu działalności Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY oraz realizowanych projektów (w tym sprawozdawczość miesięczna i roczna);
5) Rozliczanie środków pozabudżetowych, w tym unijnych, pozyskanych funkcjonowanie Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY;
6) Uzgadnianie z Zastępcą Dyrektora Brzeskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Brześciu Kujawskim podejmowanych decyzji dotyczących funkcjonowania i działalności Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY;
7) Organizacja pracy na poszczególnych stanowiskach, zapewniająca sprawne wykonywanie powierzonych zadań;
8) Przygotowanie projektu budżetu przy ścisłej współpracy z Dyrektorem i Zastępcą
Dyrektora Brzeskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Brześciu Kujawskim;
9) Przestrzeganie dyscypliny budżetowej przy ścisłej współpracy z Dyrektorem i Zastępcą Dyrektora Brzeskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Brześciu Kujawskim;
10) Opracowanie harmonogramu i planu pracy Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY oraz
czuwanie nad jego realizacją;
11) Nadzór merytoryczny nad pracą pracowników i prowadzenie dokumentacji w zakresie
działalności Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY (listy obecności uczestników Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY wraz z frekwencją miesięczną, dokumentacji osób prowadzących zajęcia, sporządzanie sprawozdań);
12) Określenie zakresu obowiązków dla podległych pracowników i wykonywanie
pozostałych czynności z zakresu prawa pracy;
13) Diagnozowanie i monitorowanie poziomu zaspokajania potrzeb Seniorów;
14) Organizowanie form wsparcia dla Seniorów;
15) Zaspokajanie potrzeb edukacyjnych, kulturalnych i rekreacyjnych uczestników Klubu
Seniora Aktywni Seniorzy- ASY;
16) Organizowanie spotkań okolicznościowych, wycieczek, wyjazdów do kina, teatru oraz innych miejsc;
17) Sporządzanie informacji z bieżącej działalności Klubu i zamieszczanie na stronie
internetowej i/lub mediach społecznościowych;
18) Promocja działań Klubów Seniora Aktywni Seniorzy- ASY w mediach społecznościowych (prowadzenie profilu fanpage) i na stronie internetowej Brzeskiego Ośrodka Pomocy Społecznej;
19) Dokonywanie stosownych zakupów niezbędnych do funkcjonowania Klubu Seniora Aktywni Seniorzy- ASY (zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych);
20) Nawiązywanie współpracy z osobami prowadzącymi zajęcia oraz instytucjami i organizacjami, które mogą włączyć się w działalność Klubu Seniora Aktywni SeniorzyASY:
21) Zapewnienie bezpiecznych w organizowanych zajęciach; i higienicznych warunków uczestnictwa
22) Dbanie o zachowanie tajemnicy służbowej i zawodowej w sprawach dotyczących
Seniorów;
23) Dbanie o przestrzeganie przepisów dotyczących ochrony danych osobowych zgodnie z przepisami w tym zakresie;
24) Wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektorem Brzeskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Brześciu Kujawskim;
25) Opracowywanie projektów społecznych, edukacyjnych i aktywizacyjnych skierowanych do osób starszych;
26) Przygotowywanie wniosków o dofinansowanie ze środków krajowych i unijnych, w szczególności programów skierowanych do seniorów i organizacji społecznych;
27) Tworzenie harmonogramów, budżetów i wskaźników projektowych;
28) Koordynowanie realizacji projektów zgodnie z harmonogramem i założeniami merytorycznymi;
29) Monitorowanie postępu realizacji działań projektowych oraz osiągania wskaźników;
30) Przygotowywanie sprawozdań merytorycznych i finansowych z realizowanych projektów;
31) Nadzór nad prawidłowym wydatkowaniem środków finansowych zgodnie z wytycznymi programu i zasadami kwalifikowalności wydatków;
32) Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji projektowej;
33) Rozliczanie projektów zgodnie z obowiązującymi procedurami i wymaganiami instytucji finansujących.
szczegóły na stronie BIP Brzeskiego Ośrodka Pomocy Społecznej https://bops.rbip.mojregion.info/594/633/ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-kierownika-klubu-aktywni-seniorzy-082026.html
Requirements
Required and additional qualifications
Required education
Required permissions and skills
Other requirements
wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: administracja, zarządzanie, ekonomia, pedagogika; co najmniej 5-letni staż pracy na podobnym stanowisku, w tym co najmniej 3-letni staż pracy w pomocy społecznej; co najmniej 1 rok doświadczenia w realizacji projektów finansowanych ze środków krajowych i/lub unijnych; posiadanie specjalizacji z zakresu organizacji pomocy społecznej zgodnie z art. 122 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (Dz.U. z 2026 r. poz.639); umiejętność redagowania pism urzędowych (w tym zarządzeń i uchwał); znajomość przepisów prawnych: ustawy o pomocy społecznej, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o finansach publicznych, ustawy prawo zamówień publicznych, Kodeks pracy, ustawy o dostępie do informacji publicznej, rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych; znajomość Programu Wieloletniego na rzecz Osób Starszych AKTYWNI SENIORZY-ASY na lata 2026-2030 oraz Programu Wieloletniego Senior+ na lata 2020-2025; prawo jazdy kat. B z możliwością wykorzystania samochodu prywatnego do celów służbowych; biegła obsługa urządzeń biurowych: komputera, w tym znajomość pakietu MS Office, urządzeń wielofunkcyjnych, ksero, skaner, biegła znajomość techniki biurowej; obywatelstwo polskie lub państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, któremu na
podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej; posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe; nieposzlakowana opinia; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku.
Wymagania dodatkowe: umiejętność kierowania zespołem; umiejętność planowania, sprawnej organizacji pracy i podejmowania decyzji; umiejętność praktycznego stosowania przepisów; umiejętność analizy dokumentów; umiejętność obsługi programów graficznych; znajomość procedur i umiejętność pisania wniosków oraz pozyskiwania środków zewnętrznych; dyspozycyjność; znajomość metod pracy i aktywizacji osób starszych; predyspozycje osobowościowe: komunikatywność, obowiązkowość, wysoka kultura osobista, bezkonfliktowość i samodzielność w działaniu.
szczegóły na stronie BIP Brzeskiego Ośrodka Pomocy Społecznej: https://bops.rbip.mojregion.info/594/633/ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-kierownika-klubu-aktywni-seniorzy-082026.html
Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.
Additional support
Accommodation, meals and travel support
Application
How to apply
Required documents
1) własnoręcznie podpisany list motywacyjny,
2) własnoręcznie podpisany życiorys (curriculum vitae),
3) wypełniony i własnoręcznie podpisany kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
4) kserokopie świadectw pracy (jeśli takie posiada) poświadczone przez kandydata/ kandydatkę za zgodność z oryginałem lub zaświadczenie o pozostawaniu w zatrudnieniu w przypadku trwającego stosunku pracy;
5) kserokopie dokumentów (poświadczonych przez kandydata/kandydatkę za zgodność z oryginałem) potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe;
6) inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (poświadczone przez kandydata/kandydatkę za zgodność z oryginałem),
7) własnoręcznie podpisane oświadczenia o:
- posiadanym obywatelstwie polskim (z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy
o pracownikach samorządowych),
- posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni
praw publicznych,
- niekaralności/braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne
przestępstwa lub umyślne przestępstwa skarbowe,
- nieposzlakowanej opinii,
- wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o następującej treści:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie innych danych niż wymienione w art. 22 § ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeksu pracy, na zasadach określonych w art. 6 ust.1. lit. a rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz.U.UE.L.2016.119.1), przez Brzeski Ośrodek Pomocy Społecznej w Brześciu Kujawskim, ul. Królewska 5, 87-880 Brześć Kujawski.
Przyjmuję do wiadomości fakt obowiązku publikacji w Biuletynie Informacji Publicznych moich danych osobowych, zgodnie z wymogami ustawy z dnia 21 listopada 2008 . o pracownikach samorządowych.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w Biurze podawczym
Brzeskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Brześciu Kujawskim lub listownie (decyduje data faktycznego wpływu) w terminie do dnia 20.08.2026 r. godz. 15.00 pod adresem: ul. Królewska 5, 87-880 Brześć Kujawski. Oferty powinny być w zaklejonej'kopercie z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko urzędnicze - Kierownik Klubów Seniora"
Aplikacje, które wpłyną do Brzeskiego Ośrodka Pomocy Społecznej po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Z Regulaminem naboru można zapoznać się na stronie Biuletynu Informacji Publicznej
https://bops.rbip.mojregion.info/9/strona-glowna-bip.html
Kandydaci spełniający wymagania formalne i dopuszczeni do drugiego etapu konkursu zostaną o tym powiadomieni poprzez zamieszczenie listy na stronie https://bops.rbip.mojregion.info/9/strona-glowna-bip.html
Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona niezwłocznie po przeprowadzonym naborze na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej https://bops.rbip.mojregion.info/9/strona-glowna-bip.html
Document delivery method
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, Termin: do 20.08.2026 r., Godziny : do 15.00
More job offers
Not the right offer for you?
Check other job offers and find a position that better matches your expectations.