More Job Offer
NAUCZYCIEL/NAUCZYCIELKA WYCHOWANIA PRZEDSZKOLNEGO (NR 1403)
Oferta pracy
Job Description and Candidate Requirements
Job responsibilities
Przedszkole Akademickie Uniwersytet Dziecięcy Wyższej Szkoły Gospodarki w Bydgoszczy prowadzi rekrutację na stanowisko:
NAUCZYCIEL / NAUCZYCIELKA WYCHOWANIA PRZEDSZKOLNEGO
Miejsce pracy: Bydgoszcz
System/wymiar czasu pracy to 40/40
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- prowadzenie zajęć edukacyjnych, wychowawczych i opiekuńczych dla dzieci w wieku przedszkolnym,
- przygotowywanie materiałów dydaktycznych oraz planowanie i realizację procesu edukacyjnego zgodnie z podstawą programową wychowania przedszkolnego,
- prowadzenie dokumentacji dotyczącej przebiegu nauczania, postępów oraz rozwoju dzieci,
- współpracę z rodzicami i opiekunami w zakresie wspierania rozwoju dzieci oraz rozwiązywania sytuacji wychowawczych,
- udział w wydarzeniach, aktywnościach i spotkaniach organizowanych przez przedszkole,
- tworzenie bezpiecznej, przyjaznej i wspierającej atmosfery sprzyjającej rozwojowi dzieci.
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy;
- pracę w przyjaznym i zaangażowanym zespole,
- możliwość rozwoju zawodowego oraz udziału w szkoleniach i doskonaleniu kompetencji,
- atrakcyjny system benefitów pracowniczych, w tym m.in. zniżki na usługi WSG, takie jak: studia podyplomowe, kursy i szkolenia, półkolonie dla dzieci, Przedszkole Akademickie, Żłobek Akademicki, Dom Dziennego Pobytu dla osób starszych, usługi Print & Design oraz Akademickiego Centrum Medycznego,
- wsparcie w realizacji własnych pomysłów oraz rozwijaniu kompetencji zawodowych.
Requirements
Required and additional qualifications
Required education
Required permissions and skills
Other requirements
Od kandydatów oczekujemy:
- wykształcenia wyższego pedagogicznego ukończonych studiów magisterskich na kierunku/specjalności związanej z edukacją przedszkolną i wczesnoszkolną lub spełnienia wymagań kwalifikacyjnych określonych w obowiązujących przepisach,
- doświadczenia w pracy z dziećmi w wieku przedszkolnym,
- wysokiej kultury osobistej, empatii oraz otwartości na współpracę,
- kreatywności, zaangażowania i pasji do pracy z dziećmi,
- odpowiedzialności, dobrej organizacji pracy własnej oraz umiejętności pracy zespołowej,
- dyspozycyjności,
- przedstawienia zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego (KRK).
Additional support
Accommodation, meals and travel support
Application
How to apply
Required documents
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aplikacji zawierającej CV, list motywacyjny oraz wypełnioną zgodę rekrutacyjną dla kandydata/tki na adres mailowy: [email protected]
Uprzejmie informujemy, iż zastrzegamy sobie prawo do skontaktowania się wyłącznie z wybranymi kandydatami/kami oraz do wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji.
Jeśli Pan/i aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie, otrzyma Pan/i zaproszenie na rozmowę rekrutacyjną, która umożliwi nam uzyskanie bardziej szczegółowych informacji na temat doświadczeń, kompetencji, motywacji do pracy oraz zainteresowań kandydata/ki. Rozmowa będzie również okazją, aby Pan/i dowiedział się więcej o Wyższej Szkole Gospodarki, przyszłym zespole czy stanowisku i realizowanych w jego ramach zadaniach.
Administratorem Państwa danych jest Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy, ul. Garbary 2. Dane podstawowe, których oczekujemy od kandydatów w procesie rekrutacji to: imię (imiona) i nazwisko; data urodzenia; dane kontaktowe; wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia. Jeśli w przesłanych dokumentach podane są dodatkowe dane osobowe (jak np. adres email; telefon komórkowy itp.), informujemy, że Wyższa Szkoła Gospodarki będzie mogła je przetwarzać wyłącznie w razie uzyskania Państwa dobrowolnej zgody. Wobec powyższego przy podaniu tych dodatkowych danych, będzie konieczne zawarcie w Państwa aplikacji zgody na przetwarzanie dodatkowych danych przez Wyższą Szkołę Gospodarki w Bydgoszczy na potrzeby rekrutacji. W przypadku podania przez Państwa dodatkowych danych bez udzielenia zgody na ich przetwarzanie, Państwa kandydatura nie będzie mogła być uwzględniona w procesie rekrutacji. Informujemy jednocześnie, że brak podania danych dodatkowych, niewymaganych przez pracodawcę, nie wpływa negatywnie na ocenę Państwa aplikacji.
Document delivery method
Preferowane formy kontaktu: e-mail
More job offers
Not the right offer for you?
Check other job offers and find a position that better matches your expectations.